為建立市場經(jīng)濟(jì)形勢下相適應(yīng)的工資分配制度，維護(hù)穩(wěn)定和諧勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)范行業(yè)性工資集體協(xié)商工作，促進(jìn)行業(yè)性經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，維護(hù)企業(yè)職工正當(dāng)合法權(quán)益。                                      
       
       建豐街道辦事處總工會(huì)在新南湖社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組織召開新南湖社區(qū)餐飲服務(wù)行業(yè)工資集體協(xié)商會(huì)議，對(duì)區(qū)域內(nèi)餐飲服務(wù)行業(yè)企業(yè)職工的工資進(jìn)行集體協(xié)商。站前區(qū)總工會(huì)、建豐街道辦事處總工會(huì)、工資指導(dǎo)團(tuán)參加會(huì)議，建豐辦事處黨工委委員、建豐辦事處總工會(huì)主席廖艷新主持會(huì)議。本次會(huì)議由新南湖社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、天天漁港酒店、老干媽手搟面、彤德萊火鍋店、老北京火鍋店、順風(fēng)船風(fēng)味小吃等相關(guān)單位法人代表、企業(yè)員工參與會(huì)議協(xié)商。
 
        會(huì)上，職工代表、經(jīng)營方代表結(jié)合自身實(shí)際，就行業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)、工資支付辦法和形式、休息休假制度、女職工四期期間待遇等內(nèi)容暢所欲言、集體協(xié)商，促進(jìn)利益雙贏的實(shí)現(xiàn)。建豐辦事處總工會(huì)主席廖艷新就相關(guān)法律、法規(guī)、政策等問題給予解答和指導(dǎo)。雙方原則通過協(xié)商意見。
       
       區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次協(xié)商會(huì)議給予了充分肯定，望通過這次工資集體協(xié)商會(huì)議，進(jìn)一步提高員工勞動(dòng)積極性，創(chuàng)造更大的價(jià)值；企業(yè)能夠承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任，與員工達(dá)成雙贏。建豐辦事處總工會(huì)主席廖艷新說：“新南湖社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)餐飲服務(wù)行業(yè)工資集體協(xié)商會(huì)議的召開，對(duì)進(jìn)一步完善職工、企業(yè)、指導(dǎo)團(tuán)三方協(xié)商機(jī)制，推動(dòng)了轄區(qū)餐飲服務(wù)行業(yè)工資集體協(xié)商工作健康發(fā)展，為打造服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會(huì)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。